Être bien accompagné !

Être bien accompagné !

Le service client est un élément crucial dans la satisfaction de vos clients – avec EA TERS dépassez leurs attentes en leur offrant une expérience inoubliable ! Notre équipe de téléconseillers vous propose un accompagnement complet et cohérent qui s’aligne sur l’objectif de votre entreprise.

EA TERS a obtenu l’agrément « Entreprise Solidaire d’Utilité Sociale » (ESUS) 

EA TERS a obtenu l’agrément « Entreprise Solidaire d’Utilité Sociale » (ESUS) 

Les entreprises ayant une mission d’utilité sociale, comme EA TERS, ont pour objectif d’apporter, à travers leur activité, un soutien à des personnes en situation de fragilité soit du fait de leur situation économique ou sociale, soit du fait de leur situation personnelle ou leur état de santé. Chez EA TERS, c’est notre vocation de…

La responsabilité de EA’ TERS

La responsabilité de EA’ TERS

Depuis plusieurs années nous prenons à coeur d’intégrer durablement des personnes en situation de handicap dans l’emploi dans des conditions adaptées à leurs besoins. Nous nous engageons à illustrer le modèle économique solidaire et social de l’entrepreneuriat. Favoriser le recrutement et l’insertion de personnes en situation de handicap sur des métiers à haute valeur ajoutée…

À la recherche de partenaires ?

À la recherche de partenaires ?

Faire appel à un prestataire inclusif c’est la garantie de développer votre politique RSE et de booster votre impact social et sociétal. En fonction de vos attentes, nous trouvons une solution. Que vous ayez un besoin de personnel, d’une prestation de service ou d’acheter des produits de communication. EA TERS est là pour vous ! 

Emploi et handicap :  ça marche ?

Emploi et handicap : ça marche ?

Quelle que soit votre situation, des solutions s’offrent à vous pour exercer une activité professionnelle et percevoir une rémunération. Du fait de votre handicap, vous avez peut-être besoin d’un environnement de travail aménagé et plus sécurisé que le monde de l’entreprise ordinaire : c’est ce que nous proposons en tant qu’entreprise adaptée. Chez EA TERS,…

Le handicap et l’emploi : l’histoire

Le handicap et l’emploi : l’histoire

Aujourd’hui, un rappel historique sur l’évolution des droits des personnes handicapées dans le monde du travail… La vision des entreprises sur le handicap évolue favorablement, néanmoins par leur mission d’insertion et leur rôle de conseil les entreprises adaptées contribuent à modifier la représentation du handicap en l’inscrivant dans la réalité ordinaire.

L’inclusion ?

L’inclusion ?

L’un des leviers les plus pertinents pour améliorer cette situation semble être le travail, et surtout, les politiques d’insertion par l’activité économique (IAE) structurées depuis les années 1970 fonctionnent ! On compte 2 604 entreprises qui embauchent et accompagnent des personnes en situation de handicap dans leur projet professionnel. Cela représente 146 000 travailleurs handicapés.