Espace candidats

Notre politique en tant qu’entreprise adaptée a pour objectif l’égalité pour tous, l’évolution des carrières, la progression des responsabilités et l’emploi durable de nos salariés en situation de handicap. Ainsi, pour favoriser les trajectoires professionnelles et personnelles, l’enrichissement des compétences. EA’TERS met en place un programme de formation personnalisé, un programme de développement personnel accessible pour chacun de ces collaborateurs ainsi qu’un accompagnement social.