Pourquoi nous choisir ?

Collaborer avec EA TERS permet à votre entreprise de réduire sa contribution Agefiph mais aussi de concrétiser indirectement l’emploi de personnes en situation de handicap, de participer à l’économie solidaire et de lutter contre l’exclusion et la discrimination des personnes handicapées dans le monde du travail.

En sous-traitant avec nous, vous investissez dans l’inclusion tout en réduisant vos coûts. Ensemble, agissons pour un monde du travail plus équitable. Contactez-nous pour en savoir plus !

L’un des leviers les plus pertinents pour améliorer cette situation semble être le travail, et surtout, les politiques d’insertion par l’activité économique (IAE) structurées depuis les années 1970 fonctionnent ! On compte 2 604 entreprises qui embauchent et accompagnent des personnes en situation de handicap dans leur projet professionnel. Cela représente 146 000 travailleurs handicapés.

Recruter une personne handicapée obéit aux mêmes critères que l’embauche de tout salarié :Pourvoir votre entreprise des compétences nécessaires Mais cela a d’autres avantages :Renforcer votre responsabilité socialeRéduire votre taxe Agefiph

Notre équipe assure chaque jour diverses tâches : gestion de service client, comptabilité, secrétariat, gestion de commandes de biens et de services… S’ils le souhaitent, nos salariés se voient offrir la possibilité d’intégrer progressivement le milieu professionnel ordinaire. Faire partie de l’équipe EA TERS c’est faire preuve entre nous d’équité et de reconnaissance pour travailler…

Vous souhaitez satisfaire votre obligation d’emploi de personnes en situation de handicap ? Chez EA TERS nous vous proposons plusieurs solutions :Le recrutement de salariés en situation de handicap.La signature de contrats d’objets com, sous-traitance ou prestations de services.La conclusion d’un accord de branche, de groupe, d’entreprise. Pour rappel, les employeurs qui ne respectent pas…