Contrairement à certaines idées reçues, les travailleurs handicapés ne sont pas plus souvent absents que leurs collègues.
Cette réalité souligne leur motivation et leur volonté d’apporter une valeur ajoutée au sein des équipes.
Avec l’inclusion on peut briser des stéréotypes et valoriser les compétences de tous, sans distinction.
12% vs 7% : cette inégalité nous interpelle ! Le taux de chômage des personnes en situation de handicap reste presque 2 fois plus élevé que celui des personnes valides. Vous êtes à la tête d’une entreprise ? Contactez-nous et collaborons ensemble afin de briser les barrières qui freinent l’accès à l’emploi.
Avec nous, vous soutenez l’insertion professionnelle durable et responsable.
Faire appel à un prestataire inclusif c’est la garantie de développer votre politique RSE et de booster votre impact social et sociétal. En fonction de vos attentes, nous trouvons une solution. Que vous ayez un besoin de personnel, d’une prestation de service ou d’acheter des produits de communication. EA TERS est là pour vous !
Depuis plusieurs années nous prenons à coeur d’intégrer durablement des personnes en situation de handicap dans l’emploi dans des conditions adaptées à leurs besoins. Nous nous engageons à illustrer le modèle économique solidaire et social de l’entrepreneuriat. Favoriser le recrutement et l’insertion de personnes en situation de handicap sur des métiers à haute valeur ajoutée…
Recruter une personne handicapée obéit aux mêmes critères que l’embauche de tout salarié :Pourvoir votre entreprise des compétences nécessaires Mais cela a d’autres avantages :Renforcer votre responsabilité socialeRéduire votre taxe Agefiph
Un grand merci à nos clients pour leur confiance. Ensemble, nous aidons des talents à s’épanouir. Chez EA TERS Entreprise Adaptée, nous sommes fiers de promouvoir le travail pour les personnes en situation de handicap et de soutenir les entreprises engagées dans cette belle démarche.
